Im September 2025 wurde Angvik Auto Holland von der dänischen Intercargo Scandinavia übernommen. Nur einen Steinwurf von seinem bisherigen Standort in Maasdijk entfernt, beliefert der Transporteur nun einen größeren skandinavischen Markt. "Früher lag unser Schwerpunkt vor allem auf Sammelgutverkehren nach Norwegen, jetzt konzentrieren wir uns explizit auf O&G-Transporte nach Norwegen, Dänemark und Schweden", sagt Büroleiterin Chantal Moen.
Die Übernahme hat die Arbeit des in Maasdijk ansässigen Transporteurs erheblich verändert. "Durch die Integration in die Intercargo Scandinavia haben wir zusätzliche Transportströme von unseren dänischen Kollegen übernommen. Gleichzeitig haben sie die volle Verantwortung für unsere Fischabteilung (für die Rücktransporte) übernommen. Dadurch können wir uns nun vollständig auf die O&G-Logistik nach Skandinavien spezialisieren. Darüber hinaus bauen wir unsere Dienstleistungen mit einer Tiefkühlkomponente für diese Märkte weiter aus, insbesondere für den Transport von Pommes frites."
© Intercargo Scandanavia A/S
Erneuerte Organisation
Chantal, die bereits im April ihr 12,5-jähriges Dienstjubiläum bei Angvik feierte und im damaligen Büro von Remco van der Spruit in De Lier begann, steht voll hinter der Integration. "Die Welt um einen herum verändert sich, und man muss sich mit ihr bewegen. Aber wie bei jedem Übergang mussten wir uns von einigen Mitarbeitern verabschieden. Ein kalkulierter, aber bedauerlicher Prozess. Gleichzeitig haben wir ein neues Team mit motivierten Kolleginnen und Kollegen aufgebaut, die es genießen, Teil des großen Ganzen bei Intercargo zu sein. Mit dieser erneuerten Organisation sehen wir diesem neuen Kapitel mit Zuversicht entgegen."
Die Übernahme umfasst auch die Transporttochter in Litauen. "Wir haben dort einige gute Mitarbeiter, und wir sind froh, dass wir sie behalten konnten", sagt Chantal. "Durch die Bündelung der Kräfte und die teilweise Integration dieses Betriebs in unsere Benelux-Planung sind wir noch besser in der Lage, den Transport effizient und reibungslos abzuwickeln. Mit dem Umzug haben wir auch unsere Abteilungen Planung und Kundendienst in einen anderen Raum verlegt. Vorher kamen sich die Abteilungen oft in die Quere, jetzt können wir uns besser konzentrieren. Außerdem haben wir einen erfahrenen Zolldeklaranten in unser Team aufgenommen und bilden derzeit einen Kollegen in diesem Bereich aus. Auf diese Weise bauen wir weiter auf Qualität, Struktur und Professionalisierung."
DigiToll
Vor allem das Gesamtpaket mache Angvik Auto Holland zu einem interessanten Übernahmepartner, meint sie. "Wir sind zum Beispiel sehr stark auf die Zollabfertigung ausgerichtet. In diesem Bereich gehen wir mit unserem Service sehr weit, um den Kunden einen Schritt voraus zu sein. Mit einer neuen Entwicklung wie DigiToll, das bedeutet, dass der norwegische Zoll digitale Informationen über alle Sendungen erhält, noch bevor sie die Grenze nach Norwegen passieren, steht eine große Herausforderung bevor. Diese wurden erneut verschoben, werden aber unweigerlich zur Realität werden. Wir wissen, wie groß das Chaos mit dem Brexit war, und wir wollen dem voraus sein, damit wir die Kunden in einer Zeit, in der neue Kenntnisse und Prozesse entscheidend werden, weiter entlasten können."
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"Das Tolle ist jetzt, dass wir die Prozesse in Dänemark und den Niederlanden vergleichen und daraus das 'Beste von beiden' auswählen. Dabei ziehen wir wirklich an einem Strang", sagt Chantal. "Wir fahren zum Beispiel regelmäßig mit den Abteilungen nach Dänemark, und das dänische Planerteam wird bald wieder zu uns kommen. Auch die dänische Gastfreundschaft haben wir schon genossen. Zu Weihnachten haben wir zum Beispiel das Julefest miterlebt, ein traditionelles Weihnachtsbuffet, das Kollegen gemeinsam genießen. Ein weiterer dänischer Einfluss ist die Personalpolitik. Mir fällt auf, dass man in Dänemark bei der Einstellung von Personal wirklich bei jedem Einzelnen schaut, welche Schritte unternommen werden müssen, um einen guten Start zu ermöglichen. Darauf bauen wir gerne auf, denn wir glauben, dass Investitionen in Entwicklung und eine gesunde Unternehmenskultur für Stabilität, Innovation und die Gewinnung neuer Talente unerlässlich sind."
Nachhaltige Logistik
"Als Gruppe verfügen wir mittlerweile über einen Fuhrpark von 150 Fahrzeugen und damit über eine beachtliche Schlagkraft. Dabei verfolgen wir aktiv eine nachhaltige Logistik. Unter anderem durch den Einsatz von Zuglösungen und nachhaltigen Kraftstoffen tragen wir zu umweltfreundlicheren Transportströmen bei. Mit einer 24/7-Überwachung bieten wir sichere und zuverlässige Lieferungen, einschließlich CO2-Berichterstattung an unsere Kunden. Mit dieser Kombination aus Spezialisierung, Größe und Zusammenarbeit sind wir bereit, den O&G-Markt in Skandinavien optimal zu bedienen."
© Intercargo Scandanavia A/SWeitere Informationen:
Chantal Moen
Intercargo Scandinavia
Tel: +31 174 510 050
[email protected]
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